УПРАВЛЯЮЩИЙ ТОРГОВОЙ СЕТЬЮ
-
- Форма занятости:
- Постоянная
-
- Тип работодателя:
- Компания
Требования:
Опыт от 2-3 лет в должности: директора по рознице, коммерческого директора, управляющего торговой сетью
Опыт необходим в области оптово-розничной торговли (организации с сетевой структурой)
Навыки оперативного управления
Среди необходимых личностных качеств кандидата необходимо наличие устойчивости, конкретности в действиях, порядочности
Дополнительная
информация: Обязанности:
Необходим человек, который упорядочит и систематизирует работу торговой сети (работа с тем, что есть, ничего придумывать не нужно) и будет предоставлять актуальную отчетность ее работы начальству.
Оперативное управление торговой сетью
Контроль наличия товара
Написание бизнес планов необходимых для систематизации и упорядочивания рабочего процесса
Развитие интернет – магазина
Контроль качества работы с клиентами
В подчинении 5-6 человек (руководители отделов логистики, доставки, начальник склада и т.д.)
Условия:
Официальное трудоустройство
% от работы торговой сети
Реальные перспективы роста
Имеются четко разработанные бизнес – процессы
Компания постоянно проводит обучение сотрудников (тренинги, семинары)
Подчиняться будете адекватному, грамотному руководителю, очень заинтересованному в развитии бизнеса
Развита система материальной и нематериальной мотивации
Авторизация
